作者:在职研究生招生信息网 来源:中国研硕网 上传时间:2020-12-25 10:28:25
人力资源管理在职研究生申硕考试是通过同等学力的申硕方式。下面就给大家介绍一下关于人力资源管理在职研究生考试相关信息详解。
同等学力的报考条件是:具有同等学力申硕的考试资格卡,具有国家承认的大学本科学历且有学士学位毕业以后满3年时间;考生的年龄不得超过40周岁;考生已取得研究生课程班的结业证书。
同等学力的申硕报考条件:每年的同等学力申硕都要在三月份进行网上报名,四月份进行现场确认,于五月底进行考试,每年只有一次的考试机会。
同等学力的申硕考试科目:英语(难度接近于英语六级),综合(人力资源管理专业的专业课)
说完了人力资源管理要参加的考试,下面我们了解一下人力资源管理课程班的一些信息。
有人力资源管理专业的学校:首都经济贸易大学、北京理工大学、上海大学、对外经济贸易大学、中国科学院心理研究所、中国社会科学院、中国人民大学、浙江大学、北京师范大学、北京科技大学等。
人力资源管理专业所学习的课程分为了三大类,分别是:基础课,专业课以及讲座课。
基础课程:管理学、英语、宏观经济学、国际经济学、货币银行学、自然辩证法概论、中国特色社会主义理论与实践研究、财政学。
专业课程:西方经济学、培训与开发、人事心理学、薪酬与绩效管理、劳动关系与劳动、劳动经济学、社会主义市场经济学、国际经济学。
讲座课程:薪酬设计与绩效设计、职业生涯设计与规划、新劳动合同法解读与适用研究、沟通原理与方法精品讲座、人员测评与职业规划。
学完课程参加考试合格的考生,要在考试之后的一年之内来完成研究生论文并且参加论文答辩,通过后就可以获得管理学的硕士学位。
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